近日，孟村礦紀委深入貫徹落實陜煤集團、彬長集團黨風廉政建設工作會會議精神，以“精嚴細實”的工作要求，圍繞“3大目標”“8大重點工程”“5項重點工作”“33項重要舉措”，通過“七抓七強化”，堅決扛起監督責任，全面筑牢礦井發展根基。

突出抓思想引領，強化政治擔當。該礦紀委組織各黨支部持續深入學習習近平總書記關于黨的建設的重要論述，從黨的理論創新中汲取科學的世界觀和方法論。全面梳理年度工作重點，協助黨委制定《全面從嚴治黨黨委主體責任和紀委監督責任的實施細則》，制定年度紀檢監察工作要點，實施清單化管理，確保全面從嚴治黨主體責任落實落地。

突出抓執行落地，強化機制運行。該礦紀委依據《紀檢監察機構開展日常監督工作辦法（試行）》中的13項監督內容及12種監督方法，推行清單化管理，堅持過程提醒與月度再督辦相結合，常態化履行監督職責，嚴厲打擊不作為、慢作為及“掐尺頓寸”式工作作風，確保全礦上下一盤棋、干部職工一條心，以精嚴細實的工作要求保障各項工作部署得到有效落實。

突出抓“四風”整治，強化新風導向。該礦紀委持續落實中央八項規定精神，馳而不息糾“四風”，以“同查”嚴懲風腐交織問題，緊盯春節、端午、中秋及國慶等重要時間節點，開展明察暗訪，嚴查違規收受禮品禮金、公車私用、私車公養等違紀行為，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，增強“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想自覺。

突出抓問題整改，強化治本功能。該礦紀委堅持以陜煤集團巡察反饋問題整改為工作主線，加強對上級監管、會議文件通報、專項檢查等問題整改“回頭看”，推動各職能部門切實履行主體責任，確保問題真整改、真落實，嚴禁工作落空、問題依舊，造成不良影響。同時，對發現的普遍性、傾向性問題，及時向職能部門提出整改意見并督促落實，嚴厲打擊整改不力、虛假整改現象，導致嚴重后果的將嚴肅追責問責。

突出抓正風肅紀，強化震懾效應。該礦紀委認真學習運用《省紀委監委駐陜煤集團紀檢監察組規范化法治化正規化建設制度匯編》，建設完成標準化“同志式”談話室，精準處置上級移交或自查的重點問題線索，切實提高辦案質量。堅持安全文明辦案，依規、依法、審慎、合理采取審查調查措施，保障審查調查對象和涉案人員的合法權益，不斷提升工作質效。

突出抓紀法教育，強化源頭治理。該礦紀委持續鞏固黨紀學習教育成果，把守紀律講規矩作為行為準則和日常習慣，自覺抵制歪風邪氣，做到執行紀律無條件，守住底線不越線，強化各黨員干部遵規守紀意識和干事創業勁頭。深入挖掘廉潔文化元素，打造廉潔文化精品力作，認真落實新時代廉潔文化建設三年行動計劃，結合“清廉彬長”文化手冊和“12345”清廉工作體系，積極探索清廉國企建設新路徑，多形式開展清廉班子、部門、區隊、崗位等子單元創建，建設“清廉孟村”廉潔文化，推動“清廉彬長”廉潔文化落實落地。

突出抓素質提升，強化專業賦能。該礦紀委組織紀檢監察干部認真學習紀檢監察法律法規，采取“請進來”和“走出去”模式，進行對標交流，不斷教育引導紀檢監察干部堅守政治紅線不偏移、紀律高壓線不觸碰、廉潔底線不失守，做到監督不越位、不缺位，嚴格執行網絡行為“十嚴禁”規定，確保“八小時外”言行舉止均符合規范，堅決遏制“燈下黑”現象，努力打造忠誠擔當、敢于斗爭的紀檢監察鐵軍。（徐曦）

編輯：達文娟